Con el propósito de orientar a la comunidad jurídica y al sector productivo sobre las transformaciones del mundo del trabajo, la Escuela Mayor de Derecho llevó a cabo un foro especializado para examinar la Reforma Laboral y las recientes disposiciones sobre negociación colectiva. El evento, que contó con la apertura del decano Hernán Gonzalo Jiménez, se consolidó como un espacio de vanguardia para entender cómo la estabilidad laboral, la tercerización y los nuevos procedimientos judiciales redefinirán las relaciones laborales en el país.
La agenda académica se desarrolló a través de paneles técnicos que abordaron de manera integral el nuevo panorama normativo. En un primer bloque, la Dra. Quintero analizó los cambios estructurales en la contratación, enfatizando en “la regla general del contrato a término indefinido y las nuevas disposiciones sobre permisos y acoso laboral y sexual”.
Seguidamente, el Dr. Cañón profundizó en figuras clave para la productividad, detallando la importancia de la modificación de los contratos de aprendizaje, los límites a la tercerización y las nuevas modalidades de teletrabajo tras la reforma.
El análisis también se centró en la vertiente procesal y colectiva, donde los doctores Cortés y Acuña expusieron los “cambios principales en el proceso laboral y los procedimientos especiales”, herramientas que definieron como fundamentales para garantizar la seguridad jurídica en la resolución de conflictos. Por su parte, el Dr. Juan Fernando Escandón, director del Departamento Laboral, cerró las intervenciones técnicas analizando “la importancia de la buena fe y la representatividad en este nuevo modelo de diálogo social”, en el marco de la negociación unificada por sector o rama.
Sobre la relevancia de estos espacios, el decano Hernán Gonzalo Jiménez señaló que: “Hemos diseñado esta jornada con un nivel de profundidad de posgrado”, contando con docentes que conocen de primera mano la realidad legislativa para entregar metodologías y análisis que lleguen realmente a quienes deben aplicar la norma en el día a día.
Este encuentro ratifica el compromiso de la institución por liderar el debate sobre la competitividad en Colombia, conectando la academia con la práctica profesional para transitar hacia un modelo laboral moderno y alineado con las realidades tecnológicas del siglo XXI.
