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TALENTO TECH IMPULSA LA BÚSQUEDA DE EMPLEO DE SUS CAMPISTAS CON SU TERCERA FERIA HÍBRIDA

Tunja y Soacha fueron las sedes de la tercera feria laboral de Talento TECH, que por primera vez combinó un formato presencial con su tradicional versión virtual.


El pasado sábado 5 de septiembre, Talento TECH celebró la tercera edición de su feria de empleabilidad, en la que 390 participantes tuvieron la oportunidad de interactuar con 8 empresas en busca de talento digital en Colombia. En esta ocasión, la feria incluyó una modalidad presencial, que brindó a los asistentes la posibilidad de acceder a vacantes exclusivas. Mientras tanto, aquellos ubicados en zonas más apartadas pudieron participar de manera virtual a través de una plataforma que estuvo activa desde las 9:00 a.m. Ambas modalidades culminaron con éxito a la 1:00 p.m.

“Estos espacios son ideales para conocer el panorama real de la empleabilidad en el sector digital del país. Para mí, que estudio Ingeniería de Sistemas y complemento mis estudios con el bootcamp de programación de Talento TECH, fue una excelente oportunidad”, comentó Johan Rozo, uno de los campistas que

La modalidad presencial reunió a 74 campistas distribuidos entre Tunja y Soacha. Además, se llevó a cabo una conferencia sobre las nuevas demandas tecnológicas y las competencias requeridas en el mercado laboral actual, seguida por un conversatorio que profundizó en el tema.

Julio Eduardo Rodríguez, de 49 años y estudiante del bootcamp de Arquitectura en la Nube, valoró especialmente el formato híbrido del evento:

“Prefiero la presencialidad en estos espacios porque el bootcamp, al ser virtual, limita la interacción con compañeros y mentores. En persona, podemos resolver dudas de manera más efectiva”, destacó Rodríguez.

El principal objetivo de la feria es ofrecer un abanico amplio de oportunidades laborales a los más de 5,000 colombianos que cursan o han completado su formación en Talento TECH, un programa del Ministerio de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (MinTIC) en alianza con la Universidad Sergio Arboleda, enfocado en la capacitación en habilidades digitales como inteligencia artificial, blockchain, programación, arquitectura en la nube y análisis de datos.

Finalmente, William Cárdenas, estudiante del bootcamp de programación, expresó su agradecimiento a Talento TECH por el apoyo recibido:

“Estoy muy agradecido con Talento TECH por la formación y los beneficios que nos han brindado, como estas ferias de empleabilidad y las hackatones. Creo firmemente que el sector digital merece más atención y expansión,<7u< no solo en las grandes ciudades, sino también en los municipios más pequeños", concluyó Cárdenas.


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