Adriana Marcela Vargas es una de las boyacenses que fomenta y cree en el turismo de su departamento, pues decidió emprender y crear la empresa “Boyacá in the world”, un operador turístico que cuenta con diferentes planes centrados en dar a conocer la riqueza y características únicas del departamento. Para ello, Adriana cuenta con su propia página web que ha podido mejorar gracias a lo que ha aprendido en el bootcamp de programación de Talento TECH.

“La experiencia que he tenido en talento TECH ha sido muy positiva, estoy muy agradecida, pues es por esos conocimientos que he podido mejorar la plataforma web de mi agencia de viajes, Además nos han brindado herramientas adicionales muy interesantes para aplicar lo que hemos aprendido”, destacó esta campista.

Adriana con 35 años decidió matricularse en el programa ya que reconoce que las habilidades digitales son necesarias para mejorar la calidad de vida y las herramientas de trabajo, y que se han ampliado tanto que han llegado a permear sectores del mercado como el turismo y la gastronomía.

“La plataforma de talento TECH es muy amigable con las personas que no son muy diestras en el uso de la tecnología. Además puedo revisar las grabaciones de los profesores las que veces que considere necesarias para repasar y hacer las pruebas. También los profesores y líderes han sido muy importantes en nuestro proceso, realmente se siente que hacen su labor con agrado y esmero”, señaló la boyacense.

Asimismo, esta campista agradeció a la Universidad Sergio Arboleda por su colaboración en el programa Talento TECH, pues considera que su partición ha sido fundamental para que el programa se desarrollara de la forma en que lo ha hecho.

“La Universidad Sergio Arboleda ha sido muy importante en nuestro proceso de formación, siempre están al tanto de cómo nos va, qué estamos haciendo y cómo pueden ayudarnos si tenemos algún problema”, manifestó.

Adriana Marcela fue una de los cinco campistas que recibieron un bono de $200.000 pesos por su disciplina y dedicación en el proceso de formación, culminando con excelentes resultados el bootcamp. Además, forma parte de los más de 5.000 colombianos que el MinTIC capacita en habilidades digitales a través de su programa Talento TECH que ya dio inicio a la sexta cohorte virtual y tercera cohorte híbrida.

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